Jobba som mäklare hos oss

Att välja arbetsplats handlar om mer än ersättning och vilket varumärke som står på visitkortet. Det handlar om vilka förutsättningar du får att lyckas och utvecklas över tid.

Bygg ditt eget namn

Hos oss begränsas du inte av snäva områdesgränser. Du kan följa kunden dit affären tar dig och bygga ett personligt varumärke – samtidigt som du har kraften i ett starkt varumärke och ett stort nätverk av lokala kontor bakom dig.

Mer tid till affären

Vi vill att du ska kunna lägga din tid där det gör störst skillnad – på kunderna, relationerna och affären. Därför utvecklar vi gemensamma arbetssätt, processer och digitala verktyg som skapar struktur, förenklar vardagen och höjer kvaliteten genom hela affären.

För dig som är ny ger det en tydlig grund att arbeta från. För dig som har erfarenhet skapar det bättre förutsättningar att arbeta effektivt, utveckla affären och hantera större volymer med bibehållen kvalitet.

Bli bättre varje dag

En skicklig mäklare blir aldrig färdig. Därför vill vi att utveckling ska vara en del av jobbet, inte något som bara händer på en utbildningsdag.

Som ny mäklare får du en strukturerad introduktion och går vår affärsskola med fokus på försäljning och mäklarrollen. Därefter fortsätter du att utvecklas genom träning, erfarenhetsutbyte och stöd från kollegor och ledare.

Vill du på sikt driva eget kontor finns vårt traineeprogram, där du förbereder dig för rollen som företagare och ledare.

Ledarskap som hjälper dig framåt

Bra ledarskap skapar tydlighet, utveckling och rätt förutsättningar att prestera över tid. Som ny mäklare kan du behöva struktur, vägledning och tätare uppföljning. Som erfaren mäklare handlar det oftare om att få rätt förutsättningar att arbeta effektivt, bli utmanad och fortsätta utvecklas.

Våra ledare behöver också fortsätta utvecklas. Därför satsar vi på ledarträning som stärker dem i arbetet med både människor och verksamhet.

För mig handlar framgång om att våga testa nytt — och att känna att man har tryggheten bakom sig när man gör det.

Mose Sundlöv

Bromma, Solna, Sundbyberg
Som ledare behöver jag också utmana mig själv — annars kan jag inte förvänta mig att teamet gör det.

AnnaSara Sundquist Wolf

Uppsala & Knivsta
I mäklarrollen växer man genom att utmana sig själv – men aldrig ensam. Som ledare vill jag bygga en kultur där vi driver varandra framåt.

Lena Svartström

Stockholms innerstad
Min viktigaste uppgift är att se potentialen i varje medarbetare.

Simon Falke

Malmö
Min roll är att skapa en miljö där det är lätt att lära – och tryggt att göra misstag.

Sofie Lindfors

Sundsvall
Min roll är att skapa trygghet, så att människor vågar ta de där stegen som utvecklar dem.

Linda Zetterström

Norrtälje

Vill du starta eller utveckla din mäklarkarriär?

Mäklarhuset är platsen för dig med höga mål. Vi ger dig ryggstödet för att lyckas och utvecklas. Inte då och då, utan varje dag.

Anna Hansson

HR- och rekryteringsansvarig

anna.hansson@maklarhuset.se

0708-90 00 55

9 av 10 rekommenderar oss som arbetsgivare

I våra medarbetarmätningar rekommenderar 9 av 10 Mäklarhuset som arbetsgivare. För oss är det ett viktigt kvitto på något vi arbetar med varje dag: att skapa arbetsplatser där människor kan prestera, utvecklas och trivas.

Vi tror på en kultur där kollegor delar erfarenheter och framgångar och där ledarskapet skapar tydlighet, motivation och utveckling. Du ska få stöd när du behöver det, men också bli utmanad att ta nästa steg.

Lediga jobb

Alla jobb